گزارش آنلاین : معاون حقوقی و مجلس وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: انتصاب مدیران کل استان‌های کشور به هیچ وجه با نگاه سیاسی صورت نمی‌گیرد.
به گزارش خبر نگار گزارش آنلاین ، نصرالله بازوند روز چهارشنبه در مراسم تکریم و معارفه مدیران کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی و آموزش فنی و حرفه‌ای استان قزوین، اظهار کرد: فرایند انتخاب مدیران این وزارتخانه چنین است که افراد بایستی از بدنه مجموعه انتخاب شوند، مدیران همچنین بایستی حداقل ۱۰ سال سابقه کار در سازمان و پنج سال نیز سابقه مدیریت داشته باشند.
وی، منابع انسانی را بزرگترین سرمایه هر دولت اعلام کرد و افزود: مدیران آگاه باشند که مدت زمان مدیریتی بسیار کوتاه است و خیلی سریع پایان می‌یابد، طی این مدت باید به دنبال معیشت همکارانشان باشند تا آنان خدمات بهتری به متقاضیان خود ارایه دهند.
بازوند ادامه داد: ما هر کجا به شرکای اجتماعی خود یعنی تشکل‌های کارگری، کانون بازنشستگان و کارفرمایان اعتماد کردیم، موفق بودیم، اگر آنها در زمینه‌های مختلف اعلام همکاری کنند، ما کاملا آمادگی داریم چرا که آنها در عمل توانمندتر از ما هستند.
وی به ناترازی انرژی در کشور اشاره کرد و گفت: همه ما در این زمینه مقصریم، از این رو همگی بایستی رعایت مصرف را به عمل آوریم چرا که سال بعد هم این ناترازی ادامه خواهد داشت، برای این منظور می‌توانیم از تشکل‌ها و سمن‌ها نیز کمک بگیریم.
معاون حقوقی و مجلس وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه اتفاقات خوبی طی چهار ماه گذشته در این وزارتخانه صورت گرفته، تاکید کرد: با این حال آموزشگاه‌های ما برای پیشبرد اهداف آموزشی بایستی خود را به روز کنند و در بحث معیشت همکاران نیز به زودی اتفاقات خوبی خواهد افتاد.
در ادامه این نشست، ضمن تقدیر از خدمات عین الله کشاورز ترک و سیروس صارمی، وحید انتظاری و منصور جلیلوند به ترتیب به عنوان سرپرست ادارات کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی و همچنین آموزش فنی و حرفه‌ای استان قزوین معرفی شدند.
